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第459章 老板沉声：“你的结论是什么？”（第5页）

“所以我们要区分‘有效工作’和‘无效耗时间’。”林眠调出一张图表，“基于数据分析，我们可以识别出哪些工作是真的创造价值，哪些只是形式主义。然后优化流程，减少浪费。”

讲解持续了四十分钟。

没有人打断。每个人都在认真听，认真记。

就连王总监，也拿出笔记本，开始做笔记——虽然他的手指还在微微颤抖。

讲完后，林眠关掉投影，重新看向陈董。

“这就是我的完整结论：公司病了，病根是扭曲的价值体系。治疗方案在这里，但——”

他顿了顿。

“治疗会很疼。会有人不适应，会有人反对，甚至会有短期业绩波动。但如果不治，死路一条。”

陈董靠在椅背上，闭上眼睛。

会议室里再次陷入寂静。

阳光已经移到了长桌中央，照在那些摊开的笔记本上，照在人们紧握的笔上，照在每个人凝重而期待的脸上。

时间一分一秒过去。

终于，陈董睁开眼睛。

他没有看林眠，而是看向杨明远：

“明远，你怎么看？”

杨明远沉默了很久，然后缓缓开口：

“方案……很完整。数据支撑也充分。但风险很大。如果改革失败，或者改革过程中业绩大幅下滑，我们可能等不到上市。”

“那如果不变呢？”陈董问。

杨明远苦笑：“如果不变……林眠的数据已经说得很清楚了。慢性死亡。”