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第23章 稳（第1页）

李祥的话进一步刺激了几人，让他们禁不住喜上眉梢。他们跟在项目上的人还是有些不一样的，公司里发生的事情所代表的风向他们可以更快地感知到。虽说一些内情肯定是不会让他们这些小兵知晓，但是从李祥来了之后做事的风格以及老板的支持力度上就可以稍微看出点苗头，那不是蒋实军在位时可以相比的。

而且几人私底下也有个群，原本是互相交流工作的，自李祥分别找他们谈过话之后，他们私底下就已经讨论过了，反正跟着蒋实军干了这么久也没得到过什么好处，就是挣死工资，如果新来的李祥能比蒋实军强点，那跟着他干也不失为一个好的选择。经过这段时间的观望以及今天李祥的示好，几人几乎也就没有犹豫了，当场都表态了。至于学习新的管理规定，这有什么难的，谁当这个经理，自然就按谁的规矩来。

李祥回到办公室，看着外面几人已经开始认真阅读，心里还是有些满意的，看来刚才并没有白费功夫。只要他们愿意按照自己的安排去做，等到项目上有人当出头鸟的时候，他们也就可以去上任了。

在这几天让项目上的人学习消化当中，李祥难得可以稍微清闲一下，可李祥很明白，这几天一过可能就是血雨腥风。

到了周五的时候，苗歆约李祥去吃饭，下班后两人依旧是分开下楼，在公司的时候很注意影响，最起码在两人有些事情决定之前是不会让公司的人知道的。

两人找了个颇为安静但生意却并不差的餐厅去吃饭，饭菜量不大且精致，很有小资情调，符合苗歆的审美。

随着饭菜的一道道上桌，两人很是随性的聊着天，缓解一周以来的压力。

“你去项目上他们没有做什么过分的事情吧，对你要施行的新规有没有什么抵触心理？”苗歆问。

因为知道李翔最近工作比较繁忙，在公司又为了避嫌很少碰到一起，所以几天下来两个人聊天的时间并不多，只有在这时才可以放松了解详细情况。

“抵触心理肯定是有的，怎么跟你形容呢？如果说他们原来的工作状态是散养，那么现在我要做的就是划定好区域，让他们在这个区域里面做事，而且每做一步都要符合规定，不是他想去哪里吃草就可以去哪里的。这落在谁的身上都不会很容易接受，只是有的人表现得很明显，但有的人暂时还处于隐忍状态，不过这都没关系，从下周一开始就要见真章了。”

“我猜你下周开始会忙乱上一段时间。”苗歆笑眯眯地说，而且言之凿凿。

“哦？这会跳预言家了？为什么这么肯定？”

“利益，所有的问题都是从这两个字产生的。你这样把权力都收回来了，肯定会让他们的既得利益受损，我不相信他们会无动于衷。但是我看你好像并不是很着急的样子，看来是早就有所准备了吧。”

“果然，你还是有些了解我的。这有什么可着急的，就像你说的，乱子肯定会有，我也能猜得到，但是就看是谁先跳出来了。如果是他们不适应新的管理规定，要离职我也不留，这样我反而觉得是最好的，大家好聚好散。但要是一开始不走，留下来之后又故意捣乱，那将来再走的时候就肯定不会像最开始那样体面了。不过我希望不要有人那么做，大家好好共事，把事情做好不就行了，我又没那么多坏心眼，想要搞人或者陷害谁，我也不需要谁来巴结我，因为我自己都做不到。”

苗歆在一旁噗嗤忍不住笑了出来，说：“你怎么还说着说着夸上自己了，这是要表明自己两袖清风吗？不过你想太多了，公司大部分的部门都还是比较和谐的，只有个别的风气不太正，有拉帮结派的现象存在，不过也不太严重，要不然我爸早就出手整治了。私企不像国企，没有那么多好顾忌的，干得开心就多干一段时间，干得不开心随时可以找下家，所以流动性还是比较大。我们公司还好，十多年的老员工也有，干了三年以上的几乎占了一半多，相对来说员工的忠诚度还是比较高的。”

“这是好事啊，说明员工是认可公司的管理和文化，也愿意跟着老板干。”